TI paga o dobro de Direito: veja os estágios que mais remuneram em 2025

Quem busca um estágio que realmente faça a diferença no bolso já sabe: a área de tecnologia lidera quando o assunto é remuneração. Em 2025, o valor médio pago a estagiários de TI é praticamente o dobro do que recebem alunos de Direito, uma das áreas mais tradicionais do mercado.

Segundo a nova edição do Guia Bolsa-Auxílio de Estágio, realizado pela Companhia de Estágios, a média nacional das bolsas para ensino superior é de R$ 1.404.

No entanto, essa média esconde grandes diferenças: estudantes de tecnologia alcançam até R$ 2.327 como remuneração mensal, enquanto os proventos para universitários de cursos como Direito giram em torno de R$ 1.150.

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O levantamento analisou mais de 26 mil estudantes entre abril de 2023 e março de 2024. Os dados mostram que os setores com as melhores bolsas de estágio também oferecem benefícios competitivos para atrair jovens talentos, como auxílio-transporte, vale-refeição e seguro de vida.

"As empresas estão mais preocupadas em oferecer pacotes competitivos para captar os melhores talentos antes da formatura", explica Jéssica Gondim, gerente de projetos da Companhia de Estágios, ao Economia Real.

O ranking de estágios mais bem pagos é liderado pelas carreiras nas área de Ciência e Tecnologia da Informação, Engenharia (R$ 1.629) e Economia (R$ 1.584). Na outra ponta, aparecem as bolsas para universitários das áreas de Psicologia (R$ 1.273), Direito (R$ 1.152) e Pedagogia (R$ 1.018).

Confira os cursos com maior média salarial para estágio:

Entre os cursos técnicos, as melhores bolsas de estágio vão para os alunos de Técnico em Informática (R$ 1.200), Técnico em Mecânica (R$ 1.157) e Técnico em Eletrônica (R$ 1.145).

O que as empresas oferecem para atrair estagiários?

Além do valor da bolsa, 89% das vagas incluem auxílio-transporte e 78% oferecem vale-refeição ou vale-alimentação. Seguro de vida (56%) e assistência médica (50%) também são comuns, mesmo em contratos de estágio.

Segundo a especialista, mais do que notas ou histórico escolar, o que define a escolha dos estagiários é o perfil comportamental.

"Hoje, as empresas valorizam muito mais o jeito do estagiário, como ele se adapta e se comporta, do que apenas o conhecimento técnico", explica.

"Habilidades como comunicação, proatividade e rapidez no aprendizado são as mais buscadas", complementa a profissional.